UTime Limited объявляет о кадровых переменах в совете директоров и подтверждает стабильность корпоративного управления
Китайская компания UTime Limited (NASDAQ: WTO), специализирующаяся на производстве мобильных устройств и потребительской электроники, объявила о кадровых изменениях в составе совета директоров, направленных на оптимизацию корпоративного управления. Изменения вступят в силу с 1 октября 2023 года. Компания подчеркивает, что данные меры не повлияют на текущую операционную деятельность и стратегическое развитие организации.
Согласно официальному заявлению, опубликованному 25 сентября 2023 года, изменения затрагивают два ключевых поста в совете директоров. Г-н Ли Чжэн покидает пост независимого директора, а г-жа Ван Сяоминь назначена новым независимым директором. Оба решения были приняты единогласно на заседании совета директоров, состоявшемся в головном офисе компании по адресу: 7th Floor, Building 5A, Shenzhen, Китай. Назначение г-жи Ван соответствует требованиям Nasdaq к независимым директорам и укрепляет комплаенс-структуру компании.
Анализ кадровых изменений показывает, что UTime Limited продолжает реализацию плана по укреплению корпоративного управления, анонсированного в годовом отчете за 2022 финансовый год. Согласно данным отчетности, компания сохраняет стабильные операционные показатели: выручка за второй квартал 2023 года составила $15.8 млн, что на 12% выше аналогичного периода прошлого года. Изменения в совете директоров являются частью долгосрочной стратегии, направленной на повышение прозрачности и эффективности управления.
Эксперты рынка прогнозируют, что кадровые перестановки положительно скажутся на инвестиционной привлекательности UTime Limited. Укрепление совета директоров независимыми специалистами соответствует лучшим практикам корпоративного управления и может способствовать росту доверия со стороны институциональных инвесторов. Компания подтвердила, что все текущие проекты, включая запуск новой линейки смарт-часов в четвертом квартале 2023 года, будут реализованы в соответствии с утвержденным графиком.